La colocation Ages & Vie dans la région des Côtes d’Armor

La première colocation pour les personnes âgées dépendantes des Côtes d’Armor ouvrira en octobre à Saint-Brandan (2 rue de Bel Air 22800 Saint-Brandan).

Pour cette colocation, Ages & Vie va créer 6 emplois d’auxiliaires de vie en CDI et à temps plein. Nous recherchons :

  • Un(e) Responsable de Maison,
  • Un(e) Adjoint(e) au responsable,
  • Quatre auxiliaires de Vie Sociale

Une réunion d’information collective en partenariat avec Pôle Emploi est prévue le mardi 7 septembre (à 9h et 10h30), à la mairie de Saint-Brandan.

Toutes les candidatures et inscriptions doivent se faire par l’intermédiaire du Pôle Emploi de St-Brieuc, via cette adresse email : recrutement.22030@pole-emploi.fr

Le métier d’auxiliaire de vie chez Ages & Vie

L’auxiliaire de vie tient un rôle clé dans le fonctionnement d’une colocation Ages & Vie : polyvalente, elle est une véritable maîtresse de maison ; elle connait bien les habitudes de chacun et accompagne les personnes âgées pour : l’aide à la toilette, l’entretien des locaux et du linge, la préparation des repas, la prise des repas, la vie sociale, les animations…  

Les avantages pour les auxiliaires de vie :

Ages & Vie a réinventé le métier d’auxiliaires de vie, pour proposer les meilleures conditions de travail :

  • Un seul lieu de travail
  • Des contrats à durée indéterminé (CDI) et à temps pleins
  • Des plannings connus à l’avance
  • Deux jours de repos consécutifs hebdomadaires.
  • Un niveau de salaire plus élevé que la moyenne (incluant des primes)
  • Des possibilités d’évolution et de formations importantes.

Le dispositif Ages & Vie :

Construite le plus souvent au cœur des communes et des quartiers, la maison Ages & Vie associe une colocation pour les aînés (2 colocations avec 16 logements au rez-de-chaussée) et des logements pour la/le Responsable de Maison et son adjoint(e) (à l’étage). Le public-type est la personne âgée (88 ans en moyenne) qui ne peut plus rester à son domicile. Dans un contexte d’évolution de la demande aussi bien quantitativement (arrivée en dépendance des papy-boomers) que qualitativement (refus du tout EHPAD), le dispositif d’habitat inclusif Ages & vie est une solution alternative entre le domicile classique et l’établissement. Il apporte une réponse concrète et viable à un besoin fondamental pour les personnes âgées : « être chez soi », dans des logements sécurisants situés au cœur d’un voisinage et d’un environnement de vie : commerces, services, cabinets médicaux…

Pour plus d’informations, les personnes intéressées peuvent regarder le reportage consacré à Ages & Vie diffusé dans le 13h de France 2 : https://www.francetvinfo.fr/societe/prise-en-charge-des-personnes-agees/territoire-de-belfort-une-colocation-originale-pour-seniors_4345597.html

https://www.francetvinfo.fr/societe/prise-en-charge-des-personnes-agees/territoire-de-belfort-une-colocation-originale-pour-seniors_4345597.html

Toutes les candidatures et inscriptions doivent se faire par l’intermédiaire du Pôle Emploi de St Brieuc via cette adresse email : recrutement.22030@pole-emploi.fr


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Nos maisons

A ce jour près de 400 personnes sont hébergées et accompagnées, sur une trentaine de sites répartis sur 6 départements. En 2023, ce sera plus de 300 maisons dans toute la France, offrant plus de 2400 studios et permettant la création de 1000 emplois directs.

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